コカ・コーラの品出しスタッフの求人が出ています
241人がいま見ています
コカ・コーラのボトラー各社は、納品先のスーパーで棚と冷蔵ケースを切らさないために、通年で品出しスタッフを採用しています。
応募しますか
次へ進む情報提供のための内容です — 採用を保証するものではありません
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スーパーの棚に並んでいる一本一本は、誰かが置いたものです。飲料の世界では、その誰かはたいてい店ではなくボトラーの社員です。パレットを降ろして帰るだけではなく、自社商品が棚でどう見えるか、土曜の午後に冷蔵ケースが埋まっているかまで責任を持つからです。応募の前に知っておきたいことが一つあります。コカ・コーラが品出しスタッフを本社でまとめて採用することはほとんどありません。この仕事は、その地域のライセンスを持つボトラーの仕事であり、国ごとにほぼ別の会社です。
給与はお住まいの地域の飲料業界で定められた水準に沿い、多くのボトラーはその上に、月末に効いてくるものを足しています。
知っておくとよいこと: 面接では担当店舗が何店かを必ず確認してください。入り口の求人はたいてい一店舗、近い二店舗のこともありますが、一つの地区全体を回るルートとはまったく違う一日になります。
事前に取っておく資格はありません。ボトラーが見ているのは、きちんと出勤すること、売場がきれいに保たれていること、そしてチェーンごとに決められた棚割どおりに並べることです。
バックヤードから商品を出し、決められた量まで補充して、前列をそろえます。暑い土曜日には冷蔵ケースが店内のどこよりも早く空き、それを埋め直すことがその午後の仕事のすべてになります。
古いものを前に、新しいものを後ろに、期限が近いものは棚から下げます。買う人とボトラーの双方を守る部分であり、点検の対象になる部分でもあります。
チェーンごとに売場の見え方は決まっていて、エンドの展開も合意された形に従います。それを一週間を通して切らさないことが、販促を実際の売上に変えます。
応募先はグローバル本社ではなく、あなたの国で事業を行うボトラーです。下の公式採用ページが正しい応募先へ案内します。
土曜日は棚が最も早く空き、人が最も埋まりにくい日です。週末に入れることは、この応募書類に書ける中でいちばん役に立つ情報です。
チェーンごとに売場の並び順は決まっています。早く覚えた人はもう見てもらう必要がなくなり、それが契約更新につながります。
店舗勤務には要りませんが、車で複数店舗を回るルート担当は給与が高く、応募者はずっと少なくなります。次の一歩として一般的です。
お住まいの地域のライセンスを持つボトラーです。公式採用ページが、あなたの国の正しい会社へ案内します。
不要です。作業の流れ、棚割、ハンディ端末の使い方は、一人で担当する前に会社が教えます。
店舗勤務では不要です。のちに複数のスーパーを回るルート担当へ移るときに初めて必要になります。
荷物は持ちます。勤務中はケースの運搬が続きます。可能なところではカゴ台車を使い、体を痛めない持ち方も研修に含まれます。
つながります。品出し、次に複数店舗のルート、その先に指導役やエリア担当。飲料の営業には棚から始めた人がとても多くいます。
情報提供を目的とした独立した内容です。このサイトは雇用主ではなく、選考を行うこともなく、誰に対しても採用を保証しません。給与、待遇、条件は地域、勤務地、時期によって異なり、雇用主の公式な採用窓口で確認する必要があります。ここで紹介している求人が応募料を取ることはありません。